1.
PENGARUH REWARD EKTRINSIK DAN INTRINSIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PT POS UNGARAN. Musytari [Internet]. 2025 Nov. 20 [cited 2026 Oct. 2];24(12):2121-30. Available from: https://cibjournal.com/index.php/musytari/article/view/1739